Ben jij een enthousiaste student met een passie voor communicatie, employer branding en recruitment? Zoek je een stage waarin je écht impact kunt maken en jouw creatieve ideeën kunt inzetten om een sterk werkgeversmerk te bouwen? Dan is deze stage bij NotuBiz precies wat je zoekt!
.png){kind=small}
Werkt de button niet voor jou? Stuur je cv en motivatie rechtstreeks op naar hr@notubiz.nl.
Als stagiair(e) HR & Marketing werk je samen met het HR-team én onze marketingafdeling aan het aantrekkelijk positioneren van NotuBiz op de arbeidsmarkt. Je speelt een actieve rol in het verbeteren van onze zichtbaarheid als werkgever, het werven van nieuwe collega’s en het versterken van onze communicatie naar (toekomstige) medewerkers. Geen dag is hetzelfde: van het schrijven van vacatureteksten tot het opzetten van socialmediacampagnes en meedenken over onboarding-initiatieven.
Je houdt je onder andere bezig met:
Waarom stagelopen bij NotuBiz?
Bij NotuBiz werk je aan maatschappelijke impact: wij ondersteunen meer dan 230 overheidsorganisaties met transparante digitale oplossingen. Onze cultuur is open, informeel en ambitieus. Je krijgt veel verantwoordelijkheid, maar ook de ruimte om te leren. We geloven dat je het meeste leert als je mag meedoen als volwaardige collega – en daar zorgen we dan ook voor.
Bij NotuBiz is geen enkele dag hetzelfde, maar om je een beeld te geven hoe een dag bij NotuBiz eruit kan zien hieronder een voorbeeld:
🕘 08:30 – Je start je dag met een kop koffie of thee en checkt je mailbox: staat er iets dat vandaag aandacht nodig heeft? Dat pak jij meteen op.
💬 09:30 – Je hebt een goed idee voor een marketingcampagne om de employeebranding een boost te geven. Samen met de marketingcommunicatie-adviseur spar je erover en werk je het verder uit.
💡11:00 – Je ontdekt nieuwe kansen om onze werving te verbeteren en spart daarover met je stagebegeleider.
🥪12:30 – Tijd voor lunch! In de kantine bespreken jullie het weekend en daag je een collega uit voor een potje tafeltennis.
💻 13:00 – Je verdiept je in de mogelijkheden van AI binnen HR en werkt jouw bevindingen overzichtelijk uit.
📞 15:00 – Er is een nieuwe sollicitant binnengekomen die interessant kan zijn voor een openstaande functie. Jij neemt contact op om de kandidaat beter te leren kennen.
📋15:30 –Binnenkort moet er een vacature online komen te staan. Samen met de manager inventariseer je wat er precies gezocht wordt. Daarna ga jij aan de slag om de vacaturetekst af te ronden en vandaag nog live te zetten.
🕔17:00 –Laptop dicht. Morgen weer een nieuwe dag vol afwisseling!
Ervaring met Canva, WordPress of social media is een pre –maar enthousiasme is belangrijker!
Binnen NotuBiz kom je terecht in een hechte club van enthousiaste collega’s. Naast het werk is er ook tijd voor gezelligheid en een drankje na een hectische week. Verder bieden we je aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden, zoals;
.svg)
NotuBiz levert al twintig jaar IT-oplossingen aan lokale overheden zodat zij hun besluitvormingsproces gemakkelijk kunnen stroomlijnen. Stel je voor: één geïntegreerde oplossing voor ambtenaren, het secretariaat, burgemeester en wethouders, de griffie, raadsleden én inwoners. Zodat alles werkt als één geheel waarin transparantie van de besluitvorming centraal staat. We zijn een ambitieus bedrijf met toegewijde medewerkers, die door middel van piekfijne service en geoptimaliseerde producten zorgen voor de beste oplossing voor de klant! Een vooruitstrevende en ondernemende organisatie die kansen ziet én benut. Draag jij daar binnenkort aan bij?
Wil je meer informatie over deze vacature, dan kun je contact opnemen met onze HR afdeling of verantwoordelijke manager.
010 789 09 90
hr@notubiz.nl
Wil jij ook bouwen aan gave IT-oplossingen? Kom werken bij NotuBiz. Wij bieden je mogelijkheden om het beste uit jezelf halen en je in te zetten voor mooie oplossingen voor onze klanten!
Ben jij geïnteresseerd in deze functie? Stuur ons jouw CV en motivatiebrief via onderstaande button en wellicht zien wij elkaar binnenkort om te praten over jouw ambities en die van NotuBiz! Werkt de button niet voor jou? Stuur je CV en motivatiebrief rechtstreeks op naar hr@notubiz.nl of bel dan met Mathieu Rademaker via (010) 789 09 90 voor meer informatie. We kijken uit naar jouw versterking van team Notubiz! Wij nemen via de email of telefonisch contact met jou op. Wij zullen jou nooit vragen om persoonsdocumenten te sturen voordat wij een sollicitatiegesprek hebben gehad.
Werkt de button niet voor jou? Stuur je cv en motivatie rechtstreeks op naar hr@notubiz.nl.
.svg){kind=icon}
